• Contrato de Trabajo Garzón o Camarero Plazo Fijo / Jornada Parcial

    $9.990
    • Contrato de trabajo para garzón o camarero, garzona o camarera. Para trabajadores chilenos o extranjeros.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo parcial de hasta 30 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del garzón o camarero.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Garzón o Camarero Plazo Indefinido / Jornada completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para garzón o camarero, garzona o camarera. Chileno o extranjero.
    • A plazo indefinido, con jornada de trabajo completa de hasta 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del garzón o camarero.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Ayudante Cocina Plazo Fijo / Jornada Completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para ayudante de cocina. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo de 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del ayudante de cocina.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

  • Contrato de Trabajo Ayudante de Cocina Plazo Fijo / Jornada Parcial

    $9.990
    • Contrato de trabajo para ayudante de cocina. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo parcial de hasta 30 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del ayudante de cocina.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Ayudante de Cocina Plazo Indefinido / Jornada completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para ayudante de cocina. Trabajador Chileno o extranjero.
    • A plazo indefinido, con jornada de trabajo completa de hasta 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del ayudante de cocina.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Cajero / Cajera Plazo Fijo / Jornada Completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para cajero/cajera. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo de 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del cajero / cajera.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

  • Contrato de Trabajo Cajero / Cajera Plazo Fijo / Jornada Parcial

    $9.990
    • Contrato de trabajo para cajero/cajera. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo parcial de hasta 30 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del cajero / cajera.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Cajero / Cajera Plazo Indefinido / Jornada Completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para cajero/cajera. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo indefinido, con jornada de trabajo completa de hasta 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del cajero / cajera.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Repartidor Plazo Fijo / Jornada Completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para repartidor con vehículo proporcionado por la parte empleadora. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo de 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del repartidor.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

  • Contrato de Trabajo Repartidor Plazo Fijo / Jornada Parcial

    $9.990
    • Contrato de trabajo para repartidor con vehículo proporcionado por la parte empleadora.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo parcial de hasta 30 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del repartidor.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Repartidor Plazo Indefinido / Jornada completo

    $9.990
    • Contrato de trabajo para repartidor con vehículo proporcionado por el empleador. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo indefinido, con jornada de trabajo completa de hasta 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del repartidor.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

     

  • Contrato de Trabajo Maestro de Cocina Plazo Fijo / Jornada Completa

    $9.990
    • Contrato de trabajo para Maestro/a de Cocina. Trabajador chileno o extranjero.
    • A plazo fijo (No indefinido) con jornada de trabajo de 44 horas semanales,  exceptuado del descanso dominical (Art. 38 del Código del Trabajo).
    • Contiene la descripción de las funciones y obligaciones propias del maestro de cocina.
    • Descarga en formato .doc (word) con espacios para incorporar los datos de las partes, monto de remuneración, elección de tipos de gratificación,  horario fijo o sistema de turnos, etc. Cumple con todos los requisitos que exige la normativa laboral.

     

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